El análisis de puestos es una instrumento esencial para cualquier entidad que busque potenciar su productividad. Este procedimiento holístico permite definir las responsabilidades principales de un posición, las competencias requeridas, y las condiciones del entorno de trabajo. Mediante una metodología bien estructurada, incluyendo análisis directa, conversaciones con empleados y la https://single-bookmark.com/story21108537/an%C3%A1lisis-de-trabajo-documento-completa-y-enfoque